Voor onze klant, een betrouwbare partner voor al uw noden op vlak van transport en logistiek, zijn wij op zoek naar een nieuwe collega om hun team te versterken als teamleader!

Jouw taken:

• Dagelijks aansturen van een paar assistenten die op hun beurt een 10-tal magazijniers aansturen;
• Opmaken van de personeelsplanning en deze ad hoc bijsturen in functie van onverwachte situaties;
• Opvolgen van de medewerkers;
• Persoonlijk coachen van de assistenten richting meer zelfstandigheid en leiderschap;
• Optreden als een klankbord en luisterend oor voor je medewerkers;
• Signaleren van verbetermogelijkheden (bijv. wat betreft magazijnprocessen, orde en netheid) en mee helpen om deze optimalisaties te realiseren;
• Voeren van een transparante en onderbouwde communicatie richting je medewerkers;
• Nauw overleg plegen met de Supervisor over operationele issues

Profiel

• Minimum een bachelor denken werkniveau (of gelijkgesteld door ervaring) met ervaring in bij voorkeur een logistieke of warehouse omgeving;
• Als coach weet je je team als geen ander te motiveren;
• Door je bijna permanente aanwezigheid in het magazijn weet je heel goed wat er leeft bij de medewerkers;
• Je bent een goede communicator die fungeert als klankbord en een hoge betrokkenheid toont ten opzichte van zijn medewerkers en de organisatie als geheel;
• Jouw positieve instelling en enthousiasmerende communicatie werkt aanstekelijk en draagt bij aan een goede groepssfeer;
• Hands-on mentaliteit, bereid om zelf de handen uit de mouwen te steken.

Jobgerelateerde competenties

• De voortgang en conformiteit van de realisaties opvolgen en controleren volgens het uitvoeringsplan
• De ploegbazen technisch bijstaan
  Noden aan mobiliteit en vorming bepalen
• De inplanting en beveiliging van de werf en opslagzones bepalen
• Funderingen, een geul, een sluisbedding controleren
• De opvolgingsdocumenten van werfactiviteiten invullen
  De gegevens analyseren
• Vanuit de uitvoeringsplannen de technische, materiële en financiële middelen bepalen
  De werkmethodes optimaliseren
• Specifieke attesten van het personeel controleren
• Bevoorradingsbehoeften bepalen en bestellingen uitvoeren
• De activiteiten van het personeel plannen en de werkposten verdelen
• De aanvoer van leveringen, materieel en bouwmateriaal controleren
• Informeren en communiceren over de voortgang en moeilijkheden op een werf
• De werf, de planning, de bouwwijze en de voorschriften aan de betrokkenen voorstellen
• Het werk van leveranciers of dienstverleners controleren
• Samen met een klant een werf opleveren

Persoonsgebonden competenties

• Plannen en organiseren
• Communiceren
• Analyseren
• Flexibiliteit
• Verantwoordelijkheid
• Zelfstandigheid
• Samenwerken

Aanbod

• Je werkt in 2-ploegen (6u.00 – 14u.00 en van 14u.00 – 22u.00), opleiding is in dagdienst;
• Je werkt voor de meest vooruitstrevende logistieke speler in de drinks-en food markt die bovendien beschikt over een zeer uitgebreid distributienet;
• Je komt terecht in een omgeving waar een prettige informele sfeer heerst en waar kwaliteit, betrokkenheid, collegialiteit en menselijkheid centrale waarden zijn;
• Je krijgt de kans om je stempel te drukken op de verdere groei en professionalisering van de organisatie;
• Er is een uitgebreide on the job training voorzien in functie van je ervaringsniveau;
• Je mag rekenen op een marktconform salaris aangevuld met interessante extralegale
  voordelen waaronder een firmawagen.